华为HR的实名是研究开发人员加班160小时也不努力
发布时间：2022-9-16 分类： 电商动态
账号交易系统源码11月2日报道，10月30日，华为2012实验室人力资源部员工胡玲，以华为心论坛实名发布长文，举报导师杨瑞峰、HR高燕的各种偷懒政策和失职行为。更多细节指向人力资源政策导向和华为企业文化。这篇帖子在不同的社交平台上引起了热议。在全民投票中，77.5%的选民认为导师明显失职。
例如，胡玲，表示，一些员工晚上加班时会去健身房锻炼。杨则，一位导师，认为“这种情况小的时候叫考勤造假，大的时候叫业务造假”，并让大家(HR)挖好了把大问题挖出来。
胡玲说，“R&D兄弟占用休息时间免费加班。如果他们不给钱，不请假，就不能运动吗？”如果不是，公司为什么要建这么多健身房？\"
据悉，该事件发生在华为2012实验室，这也是华为第一次因为内忧而备受关注。在胡玲所在的2012年实验室，今年的加班情况尤为严重。甚至有些R&D员工在高血压、高血脂的情况下，一个月加班超过160个小时却没有加班费。
